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行业资讯 科技创新 我国科技人力资源“红利”不减
我国科技人力资源“红利”不减
  发布日期:2022-06-28

6月25日,第24届中国科协年会“中国科技智库论坛”上,中国科协战略研究院发布的《中国科技人力资源发展研究报告(2020)》(以下简称《报告》)称,我国保持了世界最大规模科技人力资源优势,截至2020年底,科技人力资源达11234.1万人。同时,近10年来,我国科技人力资源年龄结构持续保持年轻化,39岁及以下人群约占四分之三。此外,女性科技人力资源增长迅速,性别比例正趋于均衡。

《报告》系统梳理了2005年以来我国科技人力资源的发展变化特征,研判了未来我国科技人力资源发展趋势,并提出了促进我国科技人力资源持续发展的政策建议。

我国科技人力资源的发展变化呈现几大特点:科技人力资源总量持续增长,多年保持规模的世界第一;工学背景科技人力资源在所有学科中占有绝对优势,占比最高且增长明显;学历结构呈现金字塔形并不断优化;科技人力资源以中青年为主;女性科技人力资源增长迅速,2019年占总量比达40.1%,且占比不断攀升。

《报告》给出了未来我国科技人力资源的预判:继续保持总量增长态势、结构不断优化、质量进一步提高。同时,《报告》提出,我国应不断提升培养质量、完善激励机制,加快促进科技人力资源由大转强,为我国培养造就一支规模宏大、素质优良、结构优化、作用突出的科技人才队伍,助力加速建设全球重要人才中心和科技创新高地。

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